Arbeitgeber Bundeswehr bei Ingenieuren immer beliebter

Berlin, 22.04.2016.
Für Schülerinnen und Schüler ist die Bundeswehr bereits einer der beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands, für Ingenieure ist sie auf dem Weg dahin: Erstmals rangiert die Bundeswehr im trendence Graduate Barometer 2016 unter den beliebtesten 30 Arbeitgebern Deutschlands im Technikbereich.

 

Damit hat sich die Bundeswehr nicht nur gegenüber dem Vorjahr von Platz 33 auf Platz 28 um fünf Plätze verbessert, sondern fährt ihr bestes Ergebnis überhaupt ein – eine starke Position im Umfeld großer Automobilkonzerne und der Luft- und Raumfahrtindustrie, die traditionell von Absolventen favorisiert werden.

 

Bundeswehr bietet attraktive Aufgaben

Das wichtigste Auswahlkriterium der Absolventen bei der Arbeitgeberwahl: 95 Prozent der angehenden Ingenieure sind attraktive Aufgaben wichtig. Und genau diese bietet auch die Bundeswehr. Dirk Feldhaus, Beauftragter für Kommunikation der Arbeitgebermarke Bundeswehr, erklärt: „Wir bieten jungen Ingenieurinnen und Ingenieuren mehr als nur einen Job – die Bundeswehr bietet eine sinnstiftende und gesellschaftlich relevante Aufgabe. Das Trendence Graduate Barometer zeigt, dass wir unseren Weg zu einem der attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands erfolgreich gehen, vor allem auch im zivilen Bereich.“ Darüber hinaus finden Absolventen in der Bundeswehr ein Arbeitsumfeld mit Projekten, die es so in der freien Wirtschaft nicht gibt. In diesem Jahr wird die Bundeswehr über 300 Ingenieure einstellen, welche die Weichen für die Technik der Bundeswehr von morgen stellen können.

 

 

Größte Studie über angehende Ingenieure

Die trendence-Studie wird vom gleichnamigen, unabhängigen Beratungs- und Forschungsunternehmen durchgeführt. Jedes Jahr werden mehr als 500.000 Schülerinnen und Schüler, Studierende und Young Professionals weltweit zu ihren Karriereplänen und Wunscharbeitgebern befragt. Für Deutschlands größte Absolventenstudie im Bereich Ingenieurswissenschaften wurden rund 13.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer befragt. Erste Ergebnisse der Studie sind in der aktuellen Ausgabe des „manager magazins“ erschienen.

 

---